宜昌纺机劳动竞赛“晒出”亮丽成绩单

      2020年，宜昌经纬纺机有限公司工会，围绕“以赛代训，以赛促产，以赛提质”的工作思路，拓展竞赛领域，丰富竞赛内容，有计划、有步骤地开展了一系列竞赛活动，形成了全方位、多层次、广覆盖、重实效的竞赛新格局。

     一是广参与、全覆盖。公司工会为充分调动广大职工积极性，引导广大职工立足岗位、创先争优。推出了贯穿全年的“战疫情·保目标”劳动竞赛活动，围绕企业复工复产、质量整治工作，组织全员开展各类专项竞赛38场次，参与人数达800余人次，覆盖了企业6大主要工种，各生产分厂操作人员参与率达100%。

     二是补短板、重实效。针对疫情影响、生产计划不均衡、技能人才短缺的矛盾，由公司工会牵头，各分厂和班组具体实施，全方位开展 “名师带徒”、“多工种练兵比武”等一系列竞赛活动，努力打造一支“精一业、会两手”的复合型技能人才队伍，有效缓解产能瓶颈，确保满足企业生产需求。

     三是拓领域、强效果。以基层分会为单位，不断拓宽竞赛领域，丰富竞赛内容，增强活动效果，组织开展了技术中心“三维建模”设计大赛、装配分厂新上岗职工技术交流、机加工分厂加工中心操作工“线上编程”比武等形式多样的竞赛活动，在全公司掀起了“比、学、赶、超”的竞赛热潮。

     近日，公司工会严格按照劳动竞赛实施方案的要求，围绕考核的目标性、活动的群众性、先进的典型性标准，认真审核，评出了2020年度劳动竞赛先进集体钣金分厂工会等3个单位，何卫东等各类劳动竞赛先进个人12名，并号召全体职工向获得先进单位和个人学习，为建设具有国际竞争力的纺机企业再立新功。

                                            宜昌纺机工会

                                             2021-2-8